Concurso Guarda de Teresina PI contrata banca e edital pode sair

O novo concurso Guarda de Teresina (PI) teve sua banca contratada. Conforme documento divulgado no Diário Oficial Municipal de segunda-feira, 7 de outubro, a seleção ficará sob responsabilidade da banca Funatec.

O concurso será destinado ao provimento de 100 vagas imediatas mais cadastro reserva, para o quadro de guardas da 3ª classe.

Com a contratação da organizadora, a expectativa agora recai na divulgação do edital do novo concurso Guarda de Teresina, o que não deve demorar a acontecer, visto que a previsão inicial era de lançamento da seleção em setembro.

Conforme indicado no contrato, a Prefeitura de Teresina espera que o concurso para a guarda municipal reúna, ao todo, 10 mil candidatos.

Para confirmar a inscrição no concurso, será preciso efetuar o pagamento de uma taxa, que está prevista no valor de R$125.

Para ingressar na carreira, será necessário possuir nível médio completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria AB.

Os inscritos serão avaliados por meio de provas objetiva e discursiva.

Salário inicial do concurso Guarda de Teresina PI

Conforme indicado no texto da Lei Complementar nº 6.053, que dispõe sobre o Plano de Cargos e Salários da Guarda Civil Municipal de Teresina, a remuneração inicial do aprovado é de R$3.491,10.

O valor é composto pela soma do vencimento básico com os adicionais de plantão e risco de vida.

Ao final da carreira, o salário do guarda pode chegar a R$6.147,77.

Aproveite a melhor assinatura pelo melhor preço e garanta sua estabilidade na carreira pública. Acesse aqui e confira!

Concurso Guarda de Teresina tem banca contratada e edital iminente

(Foto: Marcelo Cardoso/SemCom)

Como foi o último concurso Guarda de Teresina PI?

O último concurso Guarda de Teresina ocorreu em 2018 e ofereceu 75 vagas imediatas.

Além das vagas, o município informou que os 400 candidatos mais bem classificados seriam mantidos no cadastro reserva, com a possibilidade de serem convocados.

No entanto, até a fase de investigação social, apenas 322 concorrentes foram aprovados.

O concurso atraiu 5.563 candidatos para a primeira prova.

A organização do concurso ficou a cargo do Núcleo de Concursos e Promoção de Eventos (Nucepe).

Os candidatos passaram por seis etapas de avaliação, que incluíram:

• prova objetiva e dissertativa;
• avaliações médica e odontológica;
• Teste de Aptidão Física (TAF);
• exame psicológico;
• investigação social; e
• curso de formação.

Na prova objetiva, os candidatos responderam a perguntas sobre Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Noções de Informática e Direito (Constitucional, Penal, Administrativo, Ambiental e Humanos).

Além de Legislação de Trânsito e Legislação do Município de Teresina.